SCHULUNG UNABHÄNGIG VON ZEIT & ORT 

 

Unternehmerischer Fortschritt bedingt konstantes Lernen. Moderne Mitarbeiter brauchen Zugriff auf relevante Lern-Erfahrungen außerhalb von Workshops und Lehr-Veranstaltungen. Deswegen gibt es eLearning. Aber genau wie in der Schule gibt es gute inspirierende Lerninhalte von motivierten Lehrkräften und zähe, demotivierende, müßige Stunden.

 

Fortschrittliche Unternehmen stellen ihren Mitarbeitern daher den perfekten Mix aus relevantem Curriculum und gut produzierten Lerninhalten zur Verfügung. Darüber hinaus werden die Workshop-Unterlagen interner und externer Coaches digitalisiert. So rechnet sich das Investment in den Wissensträger effektiver und erreicht eine größere Menge von Mitarbeitern.

 

Der Founders Fight Club hat mit PunchOut.Tech ein freiwilliges Trainings-Programm gestaltet. Seit 2018 werden aus Ideen relevante Präsentationen zur Vorstands-Entscheidung gebracht, bei Versicherungen, staatlichen Banken, DAX-Konzernen und Anwaltskanzleien als auch bei KMUs und Universitäten. Unsere Erfahrung teilen wir in der Konzeption und Erstellung relevanter Lern-Inhalte um den geteilten Wissensstand in Unternehmen ganzheitlich zu verbessern.